No bohužel už nestihneš ochrannou lhůtu 180 dní od ukončení prac. poměru. Kdyby jsi nastoupila do 180 ti dnů na mateřskou tak se ti počítá mateřská z platu, takhle už to nestihneš :-( nejspíš budeš muset jít na 4letou variantu. Leda, že by sis ještě našla jinou práci a při tom pak otěhotněla.
No bohužel už nestihneš ochrannou lhůtu 180 dní od ukončení prac. poměru. Kdyby jsi nastoupila do 180 ti dnů na mateřskou tak se ti počítá mateřská z platu, takhle už to nestihneš :-( nejspíš budeš muset jít na 4letou variantu. Leda, že by sis ještě našla jinou práci a při tom pak otěhotněla.